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第18章 家族方针和分工（第1页）

在李化拾跟家族一众武者确认完家族构架，解散了担任家族头目武者们，只留下三位族和猎妖卫卫长李化田以及李寺。

其他虽然问出口，但都觉得李寺就家主钦定下任家主选，四跟着家主父子，进到李寺家主室大堂。

众落座，李化拾开门见山地说道：“家族虽然收获了蓝家一大批修炼资元，但能全部拿出直接给分了。

最近三年，们可以把培养重心放宽范围，年纪大一点，只要天赋错，可以往入品武者方向培养。

但，年纪实在太大了，那培养成本也太高了，对们说很划算。

所以，觉得等们收获五十左右黑铁武者时候，就应该开始限制资元倾斜了。

诸位族和卫长看？”

李化拾一言，觉得夸张，别家花了三十年，才从十五个黑铁武者规模，展到三十八个黑铁以前武者术士规模。

虽然，蓝家独霸南水镇资元，但&xeoo像李化拾一样强治愈真气，蓝家两百户左右族，些年，也少让族冲击入品武者，看蓝家现在武者数量，就明白，正常况下想要进阶入品武者，到底多难。

而李家居然同时出现了李化拾和李化田两个异数。

族李洸接过家主话，说道：“那应该，毕竟家族资元，由弟执行分配了，而且各个族间都相互监督依据了，家族资元分配公平也了保障。

按们家族目前收益，一年下积累收益也数，蓝家赔偿资元，最多也就让们家族前面几年时间可以阔绰一下！

而且开始参与鱼台岛防务，武者武器、修炼资元、医疗补给都一笔很大花销！

理由一直都把限资元全花在成本高地方，们长兴李家，八十余户，每年适龄儿童数也多，也就三到五，接下，除了归家族女儿们，要想办法收其他分家口。”

听完李洸话，族李鸣说道：“前账，都大嫂做，几乎做过一笔完整账目，家族多次大笔灵石和元石收益和支出都下落明。

反观家族一年神风舟部件制造、维修、使用产生收益，都数记录。

家族一年能一万黑铁灵石，八到十万黑铁元石收益就很错了。

就凭点，也从心底支持哥出任家族管家族。”

前账目明，也家族展一大阻碍，族们虽然都知道，但碍于家主一家武者势大，其他支脉几十年都晋升入品武者，所以都敢吱声。

其实，如果李鸣女儿如果归，那他一脉，也就相当于旁系支脉了，在言时候，李鸣可以代表众多支脉声。

李灿也接过话说道：“们需要把家族产业做大，才真正地能力供养更多武者。

家族培养小辈们，成就武者，也要家族带足够家族培养贡献。

家族壮大，非武者族也肯定会越越多，需要武力产业，可以安排他们去打理。

例如低阶灵植林、低阶矿产开采，低阶灵药灵食种植！

些难度大产业，都可以让族们尽可能参与，让大家更归属感。”

家族展壮大，靠个肯定很难壮大，入品武者数量仅限，而且安排到非武者也能轻松做到事，就太浪费限手了，让非武者族参与，久而久，家族心也会涣散。

李化田也了一口说道：“关于猎妖队，们白银武者，能自主驻守一个要。

但，只组织三大禁地探险和鱼台岛附近地区猎妖可以。

去远地方，就太合适了，觉得猎妖队可以接受纳一些中高阶武伺，参与补给任务，提前感受一下猎妖队营生，也顺带锻炼一下族们配合。”

知道李化田擅长思考，李化拾补充说道：“猎妖队手，田哥你自己挑选，但能全部都你一脉武者。

边也一样，亲卫里面必然同各脉武者，化泽和两个追随者，亲卫暂时就需要些，们再需要手，最好方式，就从自家武院里面选拔和培养了。”

李化田憨笑道：“家主想得周到，但现在家族武院生元，好像也问题，适龄学员数量可能太理想！”

难得自己大儿子成功地提出了一个关键意见。