方成的效率很高,昨天从秦浩这里得到思路后第二天一早就联系了苏文兴要追加方案。
需求文档中详细的列出目前市场需求太大,流水线告急的问题,并强调后续的方案仍由公益半瓶水的策划秦浩来继续服务。
另附有一份包年的服务合同。
苏文兴看着眼前的合同心中滋味难明,略微细想一下就知道肯定是私底下两个人沟通过了,这只是个最终结果而已。
说不定秦浩现在连后续的策划案内容都准备妥当,就等他这边合同签字生效后直接就发过去。
入职才一个月左右,他心想这是不是走的也太快了些。
自己唏嘘归唏嘘,秦浩有本事拿的到成绩他还是喜闻乐见的,既然自己能和甲方沟通清楚,那也着实省了公司的不少功夫。
手上没犹豫,签了字让秘书拿去直接走流程,又把需求直接下发到策划部门,附言甲方已指定负责人,秦浩。
这点要说清楚,免得分发到下面的时候出现误会,文森总那边给纯甄案子的策划分成可不低,高达百分之二十,比例之高足以让大部分策划眼红。
秦浩毕竟才刚进公司,还没什么能力和那些大策划掰手腕。
幼苗好像是良种,又处在萌芽阶段,当然要小心看护。
……
第三事业群策划部
此时办公室充斥着火药味。
一个身材高大壮硕的中年宽脸男人和赵主管对在一起互不相让,气氛紧张的程度好像下一秒就要动拳脚。
“上次你说叫他去试试看,要转正嘛,我们都没意见,这次你又指定他,一个刚进公司的新人这么多吃多占,你不怕大家有意见么?”
赵主管一拍桌子,瞪眼道。
“刘辉,你别在这跟我阴阳怪气的,人家的方案质量好,甲方就是看好他,你们二组之前做的服务人家不是也满意不是么?”
听赵主管这么说刘辉脸色更是难看,这就是明摆着让他下不来台。