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4 被人找茬（第1页）

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跳过医生和技术员这些技术性比较强的工种，凌婳来到了战术规划的训练区。

“战术规划要做的就是针对不同的情况合理排兵布阵、派指令。

一般在多人战役中时会需要这个职位。

目前基地的战术规划数量不多。”

一块块电子屏幕在面前跳动着白光。

每一块屏幕对面都放置着一把转椅，转椅前面是一张桌子，上面搁着各种按钮、开关和鼠标，以及一个看上去像vr眼镜一样的东西。

其中大部分的转椅都空空如也，只有零星几人戴着那个眼镜模样的东西在转椅上进行操作。

谢百里看向屏幕，解释说：“这是虚拟影像，能够模拟与吸血鬼的战斗，非常适合拿来训练战术规划的素质。”

“先试试最初级的吧。”

李砚尘在一台机子上点了点。

第一关，凌婳毫无悬念地败了。

但熟悉之后，她逐渐上手，很快破了第一关，紧接着后面的第二第三关都迅通过。

随后到第四关又败了，之后就一直过不去。

“看来我没什么天份。”

她从机子上下来，神情有些意犹未尽，“不过还挺有意思的。”

“不，你很有天分。”

李砚尘有些激动，“之前玩过这个吗？”

凌婳怔愣，“没有。”

“很少有人能在从没接触过这个的时候通关，而你一下子连过了三关。”

他和谢百里商量后决定打报告送凌婳去研习战术。

战术规划这种指挥位需要大量的实战经验。

战术规划的指挥水准关系到队内每一位成员的生命安全，在凌婳还没成熟且博得所有人的信赖前，他们不会让她轻易接手战术规划的位置。

但好的战术规划的苗子实在难得，未来倘若队伍扩张会很有用，他们得事先培养起来。

接下来是主攻手的训练区。

主攻手分为进攻和远攻。

凌婳在远攻区站定，拿起一把狙击枪，熟练地装弹射击。

她在凌家的时候，受过枪械方面的培训，加上吸血鬼的视力极限远远过人类，所以几个靶子下来分数都还不错。

“还好我负责的是医疗和近攻，”

谢百里看着李砚尘打趣，“不然我的位置就要像某个远攻位一样，未来可能会被小师妹给顶替啰～”

在队内兼了近战和远攻的主攻手李砚尘：“？”

然而相较于在战术规划和远程射击两科上的惊人成绩，凌婳在近身格斗方面表现出来的素质就很一般了。