一
从老远的乡下扶贫回来,孟不觉就直奔办公楼,去找顾局长汇报一年来的扶贫工作情况,同时也是向领导报到,自己已经归队。
孟不觉是去年这个时候,顾局长亲自点将,让他下去扶贫的。
离开局里前,顾局长还找他谈话,要他在下面好好干,多为当地百姓谋利益,出了成绩再回来向他汇报。
顾局长并没明说,出了成绩领导才好提拔重用你,可弦外之音,还是听得出来的。
在人教处做了多年副处长,跟领导交道多,孟不觉了解领导的说话艺术。
因此在那个叫做杨家村的扶贫点上的一年时间里,孟不觉风里来,雨里去,组织村里干部群众跑资金,要项目,修路架桥,改水办学,确实没少做实事,得到村里百姓一致好评。
离开杨家村时,杨村长和村上百姓感激孟不觉的恩德,又是送特产乌米,又是送锦旗,还放着鞭炮,将他送出五里地。
没有辜负领导的殷切期望,工作干出了成绩,孟不觉去找领导时,底气就比较足。
当然在人教处这样的地方待过,孟不觉也不是不知道,要想得到提拔和重用,仅有工作成绩是很不够的。
可有成绩绝对不是坏事,至少领导要为你说话,也多一个冠冕堂皇的理由。
那么自己扶贫扶出了成绩,是不是也会成为领导为我说话的理由呢?
走进局长室,只见顾局长正在低头翻看报纸。
在孟不觉的印象中,顾局长从来就难得坐下来看会儿报纸。
他是单位,事务繁重,非看不可的材料和文件都看不过来,这些看不看都无碍工作大局的报纸,自然只得扔到一边。
每次局办秘书到局长室来收拾旧报纸,拿去给领导换茶叶钱,见顾局长桌上的报纸从没动过,曾向办公室主任提议,反正顾局长没时间看报,下年局长室的报纸是否免订算了,也好为局里省一千多元钱。
主任批评秘书道:“局里还在乎这一千多元小钱?给领导订报纸,是让领导享受相应待遇,并非仅仅订给领导看的嘛。”
不看报的顾局长看起报来了,估计不是闲来无事,而是在查找什么重要资料。
要不就是局里或他本人有文章登在报上。
现在时兴表扬与自我表扬相结合,报纸上的文章多为表扬稿,这也是领导和群众都不爱看报的原因之一,除非报上登了本单位或本人的表扬稿和自我表扬稿。
孟不觉生怕影响顾局长看报,脚步放得很轻,像舞台上的杂技演员踩钢丝一样。
但顾局长还是有所察觉,抬起头来。
见是孟不觉,顾局长那张不苟言笑的青脸浮起一丝笑意,说:“是不觉哟,几时回来的?”
孟不觉很不适应顾局长的笑脸。
在局里工作多年,他好像从没见顾局长笑过,尤其是在下属面前。
领导的青脸见多了,自然就习惯了,有时甚至觉得那张青脸也有动人之处。
现在这张青脸突然对你笑起来,确实让人感觉不太舒服,觉得还是那张青脸好。
要么就是顾局长真在报上看到了局里和自己的表扬稿。
也可能碰到了别的什么值得高兴的事。
比如儿子娶了媳妇,女儿考上了硕士研究生。
比如局里工作又上新台阶,得到市委充分肯定。
对啦,市政府即将换届,顾局长可能已被内定为副市长人选。
顾局长已快做满两届局长,上届局长任期快到的时候,就有传言说他要升任副市长的,后来被另一个局的局长捷足先登,才落了空。
皇帝轮流做,今年到我家,这一届轮也该轮到顾局长了。
孟不觉自内心地替顾局长高兴。
他想自己下去扶贫是顾局长点的将,扶贫又扶出了成绩,顾局长主政市政府之前,肯定会给自己一个妥善安排的。
这也是机关惯例了,哪个领导高升前,不要提拔重用一批自己的人?
孟不觉这么得意着的时候,顾局长拿出个一次性纸杯,给他倒了一杯热茶。
这回孟不觉更加不适应起来。
从来只有下属给领导倒茶的理,几时倒了过来,领导竟给下属倒起茶来了?孟不觉从进机关第一天起,就开始给领导倒茶,先是给科长倒,倒上几年,自己做了科长,便给处长副处长倒,等到自己也做了副处长,有了跟局领导接近的机会,便给局领导倒。
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