魏玉辰到财务部调研工作的时间,终于确定下来。
他有意选在五年财务规划初稿火热出炉之际,而且指示了,以听财务规划为主。
财务部一阵急风骤雨,手忙脚乱的。
易风华执笔的汇报材料,要同向阳负责的规划进行融合,连续亮了两个晚上的灯光,才勉强搞定。
黄蓄英看了材料说:“总感觉这材料,是两颗土豆放在一个盘子,没有搞成一碗土豆泥。
不行不行!”
黄蓄英没日没夜,组织会议审核、修改汇报材料。
算起来,材料已经第十稿了。
向阳说了几次“可以了可以了”
。
放在平时,黄蓄英用“你办事我放心的”
态度,早把材料发出去了,这回一反常态地置若罔闻。
最后一稿,在家里检查到下半夜,主要改掉了一些标点符号,炮制成新版本,第二天又开了半天的讨论会。
所有人皮裂嘴歪,连称这回的汇报材料真是“吐血ppt”
,部里还不通过,人一定要疯掉。
黄蓄英提前一天将汇报材料发给了魏玉辰,财务部立马像拉断了橡皮筋,猛地松驰下来。
食堂中午饭和晚饭后,黄蓄英挽着易风华的胳膊,在公司的院子里,一连走了一万多步,两人身后跟着几个室主任,一边散步一边拍打肩颈、后背、腰肢,活像一串从战场上撤退下来的伤兵。
会务由综合办公室办理,向阳等人不用操心。
魏玉辰特别看重会务的水平,综合办公室不敢掉以轻心。
听说在集团销售部调研时,现场气氛紧张,魏玉辰发火,全场听他发飙,大约因为汇报的数据没有达到他的预期。
“城门失火,殃及池鱼”
,附带着批评综合办公室,说会前没有检查参会人员的手机静音,影响他发表重要讲话——哪有领导讲话,会场响起尖厉的电话铃音的,会风怎么如此糟糕。
李平受了惊吓,立马组织人重新制定出省公司会务的标准化新流程,随附各环节的检查要点,细到不同种类的会议,其会议纪要出来的时限,还专门组织了全省培训。
各个部门提出来,需要配一个录音器,能够自动翻译成汉字的,便于作会议纪要,要求零星购置录音器的需求蜂拥而至到财务部。
参加财务调研会的人巨多,秘书许波早早来财务部检查会务情况,调试好了投影、话筒,调整好了各部门参会人员的座牌,并在幕布上投了一行红色的大字“热烈欢迎魏总莅临财务部指导!”
。
部里打扮一新,地板光可鉴人,工位收拾整整齐齐,连绿植的叶子也安排物管小妹擦得一尘不染。
从上到下,全部人员穿上了正装,一改弯腰驼背的状态,有棱有角,挺拔俊俏了。
徐度陪着魏玉辰,两位领导满脸笑意,同员工亲切握手。
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