华新社

第56章 造势行动（第2页）

“哦，那你说说看，我该怎么帮你？”

杨一鸣饶有兴致地看着柳江。

“其实也简单，我们可以从两个方面入手。

第一，通过一些渠道，向台里传达一个信息，就是李江在工作中的表现非常出色，尤其是在这次节目策划中，发挥了重要作用；第二，可以安排一次与台领导的会面，让李江亲自汇报他对节目的看法和建议，展示自己的能力和专业素养。”

“嗯，这个主意不错。

但是具体怎么做呢？”

杨一鸣问道。

“我也没别的要求，您组织一次电视台各频道综艺制作组负责人的会议，把大家都叫到一起来交流经验，让李江在会上做个典型发言就行了！

当然，您要是愿意在会后单独接见一下他，给他一点鼓励，那就更好啦……”

杨一鸣就笑了，笑得有点意味深长，似笑非笑地说道：“好家伙，你这是在教我怎么做事吗？”

“台长日理万机，也有想不到的地方嘛……所谓智者千虑必有一失。

呵呵……”

柳江干笑两声，厚着脸皮说道。

“好，这个我可以答应你！

不过我也要问问你。

要是准备工作都做足了，人家还是坚持要换人呢？”

杨一鸣忽然望着柳江，温和的眼神里闪过一抹锐利之色。

柳江倒是没有丝毫退缩之意，语气平淡地说道：“那就要看我同不同意！

我要是不同意，他硬给我上这么一盘菜，我就硬给他退回去！

这个制作组，可是我在负责，我是制片主任！”

柳江让李江接受媒体的采访，并且还需要高调出镜，李江虽然心里充满了疑惑，但由于柳主任并没有明确解释原因，所以他不敢轻易发问。

在接受采访的时候，会遇到一些重要且影响广泛的问题，有时候这些问题并不完全由李江这个导演组主任来决定。

然而，当李江大胆地表达自己的观点后，无论柳主任是否事先知情，都会在事后给予默认，并全力支持他的表态。

对于那些涉及到电视台或频道内部权限范围内的问题，柳江则会亲自出马进行协调和疏通。