今天面试了一个人,本来感觉可以胜任岗位的,结果问他为什么从上一家公司离职他说:不喜欢画大饼的公司。
这一下不知道要不要了。
绝大部分后浪们都遇到过"
画大饼"
的老板吧?有的人听了就跟吃了兴奋剂似的,干劲十足;有的人呢,听了反倒一肚子火。
最近听说了一个有意思的事儿,一个小伙子面试的时候,直接跟hr说他不喜欢"
画大饼"
的公司,把hr整懵了。
你们说说,这种情况下hr该怎么想?是不是觉得这个人太敏感,不好相处?还是觉得这人实在,值得重用?这可不是个简单的问题啊。
"
画大饼"
vs实在人,谁更受欢迎?
很多人可能会说:"
这还用想?当然是实在人更受欢迎啊!
谁不喜欢诚实的人呢?"
表面上看,这话没毛病。
但是,你可别被骗了,其实这里面有不少门道。
就拿个例子来说吧。
老杨有个小,在一家公司当hr。
有次他们公司面试一个技术大牛,这哥们儿技术是真不错,但一开口就说自己前东家画大饼不兑现,所以才跳槽。
结果呢?这位hr反而觉得这人不好相处,可能会影响团队氛围,最后没录用。
你看,这就是现实。
说白了,"
画大饼"
在职场上早就是家常便饭了。
有的公司画的是"
上市"
的大饼,有的画的是"
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