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第132章 王部长的惊喜（第1页）

王部长难抑内心的激动之情，霍然起身，眼睛紧紧盯着陈，声音因兴奋而微微颤地说道：“陈同志啊，你此次在顶底复吹转炉炼钢技术上取得的进展简直令人惊叹！

这可不仅仅是你个人的荣耀，更是关乎咱们工厂未来展走向的重大契机啊！

若要推进后续至关重要的组装成品测试工作，你无需有丝毫顾虑。

你就一门心思地去精心筹备，需要厂里配合的每一项事务，无论是人力、物力还是财力方面的，你都仔仔细细地写个详尽清单出来。

我在此以厂部的名义向你郑重承诺，部里这边定会不遗余力地给予你全方位的支持，倾尽所有资源为这项伟大的技术创新保驾护航！”

王部长满含赞赏与钦佩地看着陈，眼神中闪烁着炽热的光芒，上前一步重重地拍了拍陈的肩膀：“陈同志，你真的是太了不起了！

年纪轻轻就有如此卓越的科研能力与无畏的探索精神，这在咱们厂的历史上都是极为罕见的。

你就像一颗璀璨的新星，在技术创新的浩瀚星空中闪耀着独特而耀眼的光芒，这对我们整个工厂来说，都是一笔无比珍贵、无可估量的财富。

以后再有什么创新性的想法、前瞻性的研究计划，你可千万不要再独自埋头苦干了，直接来找我沟通交流。

我定会动用一切可以动用的资源，协调各方力量，全力帮助你将其顺利落实。

我绝不允许任何一个有潜力、有前景的项目因资源匮乏或沟通不畅而受阻夭折。

我坚信，在你的引领下，咱们厂必将在钢铁行业中闯出一片新天地，树立起一座不朽的技术丰碑！”

陈深受感动，眼眶微微泛红，坚定地回应道：“王部长，您的信任与支持就是我最大的动力。

我定当全力以赴，不辜负您和工厂的期望，尽快整理出清单，让这一技术早日开花结果。”

得到王部长的全力支持承诺后，陈仿若注入了无穷动力，立刻全身心地投入到准备组装成品测试的工作当中。

他先是召集了技术科里最为精干的几位成员，成立了专门的测试筹备小组。

在工厂的一间宽敞明亮的会议室里，陈将自己对于测试的整体规划和详细步骤一一向小组成员们阐述。

他在白板上奋笔疾书，画出复杂的技术流程图和测试节点示意图，同时详细解释着每个环节的关键要点和可能遇到的问题及应对策略。

小组成员们个个聚精会神，不时提出自己的见解和疑问，会议室内的讨论气氛热烈而有序。

然而，陈很快现了一个严重的问题。

厂里的八级工易中海负责的部分产品良品率竟然故意不合格。

陈深知时间紧迫，不容许有这样的内耗存在，他没有丝毫犹豫，直接将此事上报给了李怀德副厂长，并详细说明了情况。

李怀德副厂长得知后十分震怒，立刻展开调查，在证据确凿后，果断对易中海做出了严厉处罚。

易中海被下调至五级工，并且在同工部内只能领取与五级工相同的酬劳。

同时，陈迅安排了其他技术娴熟且责任心强的工人替换易中海，确保生产工作能够顺利进行。