。
拿到的人掏出一沓薄薄的钉在一起的a4纸,封面是《泊旵娱乐公司员工守则》。
“大家现在打开阅读,先了解一下,然后将文件收好,我明白大家刚入职一定还不熟练,但公司的规章制度一定要牢记并遵守。”
贺寻意做了一个“请”
的手势,接着双手撑在台上,等待员工们阅读完毕。
刚开始台下的新人们都表现得十分淡定,员工制度嘛,试问哪个公司没有
【员工守则第一条:公司规定上班时间为早上九点,下班时间为下午四点,午休时间为十一点半至一点半,节假日及双休日正常发放工资,除规定工作时间外,禁止额外加班,违者轻则警告,重则开除。
】
“什么?”
有人没忍住发出一声惊呼。
他他他没看错吧?!
一天工作六小时,还有双休日和节假日?并且双休日节假日正常发工资?
他们不可置信地看向台上淡定自若地贺寻意,比起相信眼前看见的,他们更愿意相信是集体眼花了1
这是什么神仙公司?
再接着往下看,他们发现这世界似乎在刚进公司的那一刻就变得玄幻起来,每人在前台处填写一种自己想要的植物,由公司购买后送到员工处每日零食饮料不限量供应,还有那个娱乐项目及时长规定是什么啊?!
他们怎么什么都不懂了?
贺寻意贴心地为他们解释娱乐项目及时长是什么意思,“我们公司刚刚起步,正需要新想法新点子的时候,需要大家集思广益,也要不断注入新灵感。”
“我们是娱乐公司,离不开掌握最新的娱乐圈风向和第一手资料,所以需要大家多接触互联网,因此设置了娱乐项目及时长。
“
然后他又具体解释了一下。
目前时长规定是每周不得低于七小时,而且这时间是从工作时间里面扣除,也就是说上班时间奉旨摸鱼啊。
比如,员工看了一部电影,就填上某天某时看某电影一部。
一番解释下来,所有人都张大了嘴巴。
他们这是做了多少好事,才能到了这样的天堂啊?
就凭这些制度,就算其他工作时间压榨他们一个人当两个人用,他们也都认了!
一次员工入职培训下来,众人心里的震惊与激情并存。
散会后,众人在张小薇的带领下进入员工区,各自寻找自己的工位。
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