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第34章 合作的陷阱（第1页）

然而，就在大家松了一口气的时候，蔡霜霜收到了一封匿名信。

信中透露，有人在背后操纵，试图收购公司。

蔡霜霜意识到，这场危机还远远没有结束。

她决定亲自调查此事。

在她的暗中调查下，现了一位名叫李亿的股东涉嫌操控此次收购。

李亿曾是公司早期的一位投资商，近年来逐渐退出管理层，但仍然对公司有着一定的影响力。

蔡霜霜找到了李亿，面对面质问他。

李亿坦然承认了自己的行为，并表示愿意退出收购计划。

然而，他提出了一个条件：希望蔡霜霜能让他参与公司的决策，以保障他的利益。

蔡霜霜犹豫了。

她深知李亿的能力和影响力，如果他能成为公司的盟友，将对公司的展产生巨大的帮助。

但是，她也清楚，让李亿参与决策意味着要给他一定的权力，这可能会对公司现有的管理层产生影响。

在深思熟虑后，蔡霜霜决定冒险一试。

她认为，只有团结一切可以团结的力量，公司才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

她回到公司，向核心团队介绍了李亿的条件。

团队内部出现了分歧，一些人担心李亿的加入会动摇现有的权力架构，

影响公司的稳定。

但最终，大家还是被蔡霜霜的诚意和李亿的能力所说服，同意让他加入决策层。

李亿加入后，公司的决策效率得到了明显提升。

在他的帮助下，公司成功抵御了一波又一波的市场竞争压力。

然而，蔡霜霜也时刻保持着警惕，她深知李亿的力量是剑，稍有不慎，可能会伤及公司。

在接下来的日子里，蔡霜霜带领团队不断攻坚克难，公司逐渐恢复了元气。