“既然是全负荷运转，不就更需要工人吗？”
“怀表老狗去死吧！”
老绅士看着底下骚动的人群，并不说话，他在等着大家高烧一样的愤怒情绪逐渐降温。
等了有好几分钟，人群复又安静下来，老绅士这才开口。
“大家都是在这里上工的人，应该知道这里真正需要的劳动力是多少，更知道供水厂每年花了多少的钱，养一些生产效率极其低下的工人。”
老绅士的这番话想一把尖利的刀子，戳在在场很多人的心口上。
金牙做厂长的头几年，供水厂的效益非常好，所以金牙扩建了厂区的规模，并且额外招募了原计划百分之六十的工人。
可是后来可以利用的初始水源越来越少了。
就相当于是产品加工线的原材料进项越来越少了。
可是供水厂依然养着这么多的工人。
其实老绅士讲的“生产效率低下”
，其实是一句实话。
“副镇长先生在接手供水厂之后，会努力提高生产效率，争取在同样的时间内，为林肯小镇生产出更多的净水。”
老绅士继续道。
“但是与此同时，我们很遗憾地告诉大家，供水厂不得不面临裁员的问题。”
下头人群又开始骚乱起来了。
“裁多少？”
有一个声音大声问。
“二分之一。”
老绅士的视线很坚定。
“当然与此同时，我们会提高留下的工人的福利待遇。”
这句话激起了另一种哗然。
“二分之一”
是一个很微妙的界限。
你有一半的可能性会丢掉饭碗，但是也有一半的可能性会获得更高的福利待遇。
在这种情况下，你是会站出来和决定裁员的独裁者叫板呢，还是会洁身自好并且心怀侥幸希望自己是被留下来的那二分之一呢？
“裁员的标准是什么？”
又有人问道。
“没有标准，”
老绅士微微摇头，“大家都是为供水厂工作了这么久的工人，供水厂的今天离不开所有人的付出，我们不否认大家当中任何一个人对供水厂的杰出贡献。”
